MENA Newswire News Desk: Volkswagenpotrebbe trovarsi di fronte alla cupa prospettiva di tagliare 15.000 posti di lavoro a causa delle crescenti pressioni finanziarie, con gli analisti che prevedono la chiusura di numerosi stabilimenti di produzione in Germania. L’azienda, uno dei pilastri dell’economia tedesca, è alle prese con elevati costi di produzione, debole domanda interna e forte concorrenza dalla Cina. In un cambiamento significativo, Volkswagen ha indicato che potrebbe rompere un accordo di lunga data sulla sicurezza del lavoro, consentendo chiusure di stabilimenti e riduzioni della forza lavoro prima del previsto.
Le chiusure potrebbero verificarsi già nel quarto trimestre, risparmiando potenzialmente all’azienda miliardi di costi operativi. La Volkswagen ha perso vendite fino a 500.000 auto all’anno, equivalenti alla produzione di due stabilimenti di produzione. La casa automobilistica tedesca sta anche affrontando proteste sindacali per la potenziale chiusura di una fabbrica in Belgio. Oggi a Bruxelles, i dimostranti hanno marciato per esprimere il loro malcontento per i piani dell’azienda.
Jefferies , una banca d’investimento, ha rilasciato una nota ai suoi clienti affermando che la Volkswagen potrebbe procedere con la chiusura degli impianti di produzione senza richiedere l’approvazione del suo consiglio di sorveglianza. La nota menzionava anche che le chiusure degli impianti potrebbero far risparmiare all’azienda fino a 4 miliardi di euro (4,4 miliardi di dollari) entro la fine dell’anno. Il consiglio, che ha spesso resistito agli sforzi di ristrutturazione del management, potrebbe non essere in grado di bloccare la mossa questa volta.
Mentre la Volkswagen ha rifiutato di commentare l’ultima analisi, la decisione dell’azienda di terminare un accordo di sicurezza del posto di lavoro con i sindacati, vecchio di 30 anni, potrebbe aprire la strada a migliaia di licenziamenti. L’accordo, che avrebbe dovuto garantire la sicurezza del posto di lavoro fino al 2029, è ora destinato a scadere entro il 2025. I potenti sindacati dei lavoratori tedeschi si trovano ora ad affrontare difficili trattative. In base al sistema “Mitbestimmung” del paese , i dipendenti hanno il diritto di scegliere rappresentanti per i consigli di sorveglianza, il che conferisce loro un certo grado di influenza sulla strategia aziendale.
Tuttavia, i sindacati potrebbero avere un potere limitato nel fermare queste chiusure, poiché possono scioperare solo per controversie salariali, non per chiusure di stabilimenti o licenziamenti, a meno che non siano tutelati contrattualmente. Le sfide della Volkswagen sono parte di una crisi più ampia nel settore industriale tedesco, con gli analisti che avvertono che il declino economico del paese potrebbe continuare nei prossimi anni.
I costi energetici alle stelle, spinti in parte dal conflitto in Ucraina, hanno ulteriormente eroso la competitività industriale della Germania. Nonostante queste sfide, la Germania rimane una sede cruciale per gli investimenti internazionali, con aziende come Google e Microsoft che pianificano progetti sostanziali nel paese. Tuttavia, resta la questione se la Germania possa adattarsi abbastanza rapidamente da prevenire un ulteriore declino industriale.